Arbeitgeber müssen sich dringend darauf vorbereiten, dass ab 1. August 2022 neue gesetzliche Regelungen gelten, die die EU-Arbeitsbedingungenrichtlinie umsetzen. Insbesondere treten erweiterte Pflichten zum Nachweis von Arbeitsbedingungen in Kraft – neuerdings mit Bußgeld bewehrt! Weitere Neuerungen betreffen die Höchstdauer einer Probezeit, Mehrfachbeschäftigung und Vorgaben für Abrufarbeit. Unter anderem diese Themen werden in dem Webinar behandelt.

 

Die Veranstaltung findet statt von 10:00-11:00 Uhr.
Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie sich über diesen Link anmelden.

 

Veranstalter: Flick Gocke Schaumburg